7.500 beneficiarios. Si se supera el cupo se realizará un sorteo por Lotería de Córdoba. 

Se garantiza el 25% del cupo total destinado a personas que residan en NOC, Roque Sáenz Peña y General Roca, el 5% a la población con CUD y trasplantados y el 5% a personas en situación de vulnerabilidad.

La asignación estímulo es un salario mínimo, vital y móvil (SMVM) por 20 horas semanales, durante 6 meses. Luego tendrán la posibilidad de de seguir en el programa por otro semestre, incorporándose en la empresa a través de la modalidad Relación de dependencia.

+ Acceso al Boleto Obrero Social (BOS).

• Estar inscriptas regularmente en los organismos nacionales, provinciales y municipales de carácter tributario y de la seguridad social.

• No haber efectuado despidos injustificados de más del 20% del total de sus trabajadores en un período no inferior a los 3 meses a la fecha de inicio.

• No sustituir trabajadores vinculados con un contrato laboral -bajo cualquier modalidad- por beneficiarios de PPP.

Mirá el detalle del aporte estatal completo haciendo clic aquí. 

Sin empleados: Ningún beneficiario*
1 a 5 empleados: 1 beneficiario
6 a 10 empleados: Hasta 2 beneficiarios
11 a 25 empleados: Hasta 3 beneficiarios
26 a 50 empleados: Hasta el 20% de su planta de personal
Más de 50 empleados: Hasta el 10% de su planta de personal

*Empresas del NOC sin empleados podrán incorporar 1 beneficiario.

Estos cupos corresponden al PPP y son independientes de los establecidos para Empleo +26.

1. En CiDi se inscriben como representantes y autorizados y confirman el servicio programas de empleo (si sos monotributista esto no es necesario).

2. Haciendo clic aquí, en la sección Empresas revisan los datos cargados, firman DDJJ y cargan puestos laborales demandados.

3. Luego aceptan a sus postulantes en programasempleo.cba.gov.ar para finalizar el proceso.